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　　記者日前從廣東省足協獲悉：“十三五”期間，廣東正進一步解放思想，開拓創新，積極穩妥推進足球改革工作。

　　廣東省足協副主席兼秘書長鄧歡歡介紹，廣東于2016年12月建立了足球改革發展聯席會議制度。在此基礎上，2018年7月，廣東又建立了廣東省體育工作聯席會議制度，成員由原來廣東省足球改革發展聯席會議的13個單位增加到31個單位，進一步強化對廣東體育工作和足球改革發展工作的統籌協調，更好地督促指導各地、各有關部門抓好工作任務的落實。

　　廣東先后制定出臺了《廣東省足球中長期發展規劃（2017—2050年）》等一系列規劃方案，對廣東足球改革工作進行規劃布局。在堅持優化會員大會、理事會和秘書處職責職能的基礎上，積極發揮競賽、教練、裁判、紀律、仲裁、新聞宣傳和幼兒足球等專項委員會的作用，吸納足球、管理、法律、媒體、國際交流等領域優秀人才充實工作隊伍，在授權范圍內協助處理各類專項事務。

　　通過定向購買服務（單一來源采購方式），廣東實現了省體育局向省足協購買廣東足球事業管理和發展相關項目的組織實施。進一步推動體教深度融合，在建立健全互聯互通機制、推進青少年足球注冊競賽融合、推動足球精英指導員進校園、聯合開展教練員等級培訓等方面與教育部門達成共識與合作，有序推進相關事項的深度融合與發展。

　　廣東還推動各地級以上市建立和運行體育工作（足球改革發展）聯席會議制度，加強對本地足球改革發展領導；推動有條件的地市繼續深化足協改革，確保有基本人員、有辦公場所、有活動經費。