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　　為了順利開展新學期的各項工作，8月25日，石岐高家基小學開展2021-2022學年新教師培訓工作，培訓重點從師德師風建設和教育教學常規(guī)兩方面進行。

　　首先，黃榮勝校長給新教師進行爭做“‘四有’好老師”的師德師風建設培訓。黃校長用學校一百多年辦學歷程中的輝煌歷史和辦學特色為起點，要求新老師熱愛這所百年老校、珍愛自己的職業(yè)、喜愛所教的學生。結合自己的工作經(jīng)歷跟新教師談個人對“好老師”的看法和希望。希望新教師用快樂的心態(tài)對待工作，追求教師工作的職業(yè)幸福。認真學習新《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，做到愛國守法、愛崗敬業(yè)、關愛學生、教書育人、為人師表、終身學習。要有自己的成長計劃和奮斗目標，工作中要為成功想辦法，不為問題找借口，要正確對待自己學校安排的工作。

　　接著，由學校主管教學的蘇鳳群副校長給新教師進行“常規(guī)——教學的基石”業(yè)務能力培訓，根據(jù)學校的教學實際，結合自己的教學經(jīng)驗，從以備課為起點，以課堂為重點，以作業(yè)為焦點，以輔導為節(jié)點，以測評為亮點等內(nèi)容進行闡述，告訴新教師“把每一件簡單的事做好就是不簡單，把每一件平凡的事做好就是不平凡”。

　　最后，主管教務工作的梁秋霞主任提出繼續(xù)教育、代課等要求。許欣玲主任也向新教師強調(diào)街道、學校關于請假方面的制度。

　　師德師風建設和教育教學常規(guī)的落實，成為高家基小學新教師新學年工作的有力保障，讓石岐高家基小學在新的學年邁開堅實的步伐，開啟一學年教育教學工作新征程。